职称评审条件

评审标准：以习近平新时代中国【guó】特色【sè】社会主义思想为指导【dǎo】，深刻领悟“两个确立”的决定【dìng】性【xìng】意【yì】义【yì】，树牢【láo】“四个意【yì】识【shí】”、坚定“四个自信”、坚决做【zuò】到“两个维【wéi】护【hù】”。具有全面系【xì】统的【de】专业【yè】理论、技术知识，科研【yán】水平【píng】、学术造诣或科学实践【jiàn】能力强，在相关领【lǐng】域取得创【chuàng】新性【xìng】研究成果。长期在本【běn】专业【yè】一线工作，工作业绩突出，能【néng】够【gòu】主持完【wán】成本专业领【lǐng】域重大【dà】项目【mù】，能够解【jiě】决重大疑难问题或掌握关键技术，取得了显著经济效益和社会效益。在本专业【yè】领域具【jù】有较高知名度【dù】和影响力，在【zài】突破关键核【hé】心技术自主创新方面有突出贡献，发挥了较强的引领【lǐng】和示【shì】范作用。具备培养中【zhōng】青年学【xué】术技术骨干的能力，能够有效指导高级工程师或研究生的工作和学习。

冶金工程正高级职称评审条件

一、适用范围

本条件适用于【yú】从事【shì】金属采【cǎi】矿【kuàng】、选矿、钢铁冶金、金属压力【lì】加工、冶【yě】金动力、冶金自动化、冶金安全、冶金【jīn】能【néng】源与环保、金【jīn】属材料及热处理【lǐ】、冶金【jīn】焦化、冶金设备、冶金【jīn】耐火材料【liào】、冶金分析与实验、有色冶金等专业的科研、规划【huá】设计、生【shēng】产、技【jì】术管【guǎn】理以及与其【qí】关【guān】联【lián】的其【qí】它技术工作的工【gōng】程【chéng】技术人员。

二、基本条件

(一)深入学习【xí】贯彻习近平新时代中国特色社会主【zhǔ】义思想【xiǎng】，遵【zūn】守中华人【rén】民共和国宪法【fǎ】和法律法【fǎ】规。

(二)具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正。

(三)热爱本职工作，身心健康，具备履行岗位职责的能力。

(四)取得高级工程师职称后，年度考核合格次数累计达到同级任职要求的最低年限数量。

(五【wǔ】)具备大学本科以上【shàng】学历或学【xué】士以上学位【wèi】，取得高级工程【chéng】师职称后，从事【shì】本专业技术工作【zuò】满【mǎn】5年。技工院校毕业生按照相对应的学【xué】历【lì】申报【bào】。

三、专业技术工作经历(能力)条件

取得高级工程师职称后，具备下列条件：

(一)从事科研开发工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.主持完成省(部)级以上科【kē】技计【jì】划项目或重点科研【yán】项目;或在某【mǒu】一分支领域有效果显著【zhe】的【de】技术性突破【pò】，对【duì】项目【mù】的完成有重大【dà】贡献。

2.主【zhǔ】持本行业难度【dù】较高、较复杂的新工【gōng】艺、新技术、新产品的研【yán】究开【kāi】发项目，得到同【tóng】行专家认可并推【tuī】广运用【yòng】，取得较好经【jīng】济【jì】效益或社【shè】会效益。

3.主持【chí】大型企业【yè】、省(部)级以上【shàng】重点工程项目或引【yǐn】进【jìn】国外先进技术、设【shè】备的消化吸收工作。

4.主持新技术、新材料、新产品【pǐn】设计研发、先进工艺技术设计及装【zhuāng】备研发、先【xiān】进技术的引进【jìn】与转化、实(试)验方法的研究的【de】主要技术【shù】负【fù】责人，通过【guò】省级以上业务主管部门验收或相关【guān】技【jì】术评【píng】价。

5.主持或【huò】参【cān】与主【zhǔ】持制定本专【zhuān】业国家、团体、行业、地方标准【zhǔn】，或企业技术【shù】标准、规程、规范工作，经【jīng】相关【guān】主管部门备【bèi】案并颁布实【shí】施【shī】。

(二)从事规划设计工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.主持、承【chéng】担省【shěng】(部【bù】)级以上【shàng】大型【xíng】或重【chóng】点工程项目设计工作;或作为【wéi】技术骨干参加省(部)级【jí】以上【shàng】大型或重点冶金【jīn】工程项目本【běn】专业分段全过【guò】程【chéng】，并圆满完成任务。

2.主持、负责【zé】省(部)级【jí】以上重点建设【shè】项【xiàng】目，经省(部【bù】)级主管部门验收或鉴定【dìng】。

3.主持【chí】省(部)级以【yǐ】上行业主管部【bù】门【mén】批准的重大工【gōng】程项目的可行性研究报告、项【xiàng】目规划【huá】或项目设计、勘察、施工等技术工作【zuò】，负【fù】责【zé】关键技术及工程方案【àn】的设计、制定，项目实施并通过验收，推动【dòng】产业结构调整和转型升级【jí】，产生显【xiǎn】著经济社会效益和生【shēng】态【tài】环境效【xiào】益【yì】。

4.主持、负责大中型企业、省(部)级重点科研项目。

(三)从事生产技术工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.主【zhǔ】持、负责大、中型企业技术改【gǎi】造、设备改进、工艺技术和【hé】产【chǎn】品质量【liàng】改进项【xiàng】目;或主持、负责大、中型企业主要生产厂、部生产技术发展规划【huá】、重大生产技术【shù】措施项目【mù】的【de】制【zhì】定、实施，效【xiào】果【guǒ】良好【hǎo】。

2.主持、负责经省(部【bù】)级【jí】批准的【de】企【qǐ】业重大工程项目【mù】技术规划、计划、技【jì】术操作【zuò】规程制定【dìng】工作。

3.独立承【chéng】担【dān】企【qǐ】业技术管理、质量管理、设备【bèi】管理【lǐ】、安全技术管理、专【zhuān】项技术【shù】管理等管【guǎn】理文件的制定、实施全过程，并经实践效【xiào】果良好。

4.在企业生产、技【jì】术、质量管理或新产【chǎn】品、新工艺推广【guǎng】中，主持、负责解决重大【dà】生产、管理、技术【shù】问题，或解【jiě】决疑【yí】难【nán】技术问题，或负【fù】责【zé】引进【jìn】、消化、吸收国内外先进技【jì】术、设备等。

四、业绩成果条件

取得高级工程师职称后，具备下列条件中的三条：

(一)获省(部【bù】)级以上科学技术奖二【èr】等奖1项或三等【děng】奖2项以上，或获【huò】国家授权评奖的行【háng】业协会、学会【huì】设立的科学技术奖一等奖【jiǎng】1项或二【èr】等奖【jiǎng】2项以【yǐ】上(以奖励证书为【wéi】准，限额定人员)。

(二【èr】)主持或【huò】参与省(部)级以上政【zhèng】府科【kē】技【jì】计划项目或重大【dà】战略性新兴产业或【huò】

技【jì】术改造【zào】项目1项【xiàng】以上，对关键技术难题的解决发挥了重要作【zuò】用，对项目实施做【zuò】出重【chóng】大技【jì】术贡献【xiàn】(以立项、验收【shōu】材【cái】料为准)。

(三)主持或参与完成【chéng】市【shì】(厅)级政府主管部门【mén】科技计划项目、重大【dà】战略性新兴产【chǎn】业【yè】或技术【shù】改【gǎi】造项目2项以上【shàng】并通过验收，经济社会效【xiào】益【yì】明显【xiǎn】，整体技【jì】术水平达到国内先【xiān】进水【shuǐ】平(以鉴定或【huò】验收材料为准)。

(四【sì】)获得【dé】国家I类知识产权3项【xiàng】以上核【hé】心技术的【de】主要发【fā】明人，其中2项已【yǐ】转化实施【shī】，取得【dé】显著效果(以专利证书、转化效益【yì】证明为准)。

(五)主持研制开【kāi】发新【xīn】技术【shù】、新【xīn】材料【liào】、新产品、先进工艺技术及【jí】装备、先进技术的引进与转【zhuǎn】化成果、实(试)验方法2项以上，通过业务主【zhǔ】管【guǎn】部门【mén】验【yàn】收【shōu】或相【xiàng】关技术评价，其关键技术创【chuàng】新性【xìng】较强，技【jì】术水平【píng】国内领先，项目成果【guǒ】达到成【chéng】熟级，取得了显【xiǎn】著【zhe】经济和社会效益(以业务主管部门验收或【huò】技术【shù】评价【jià】为准)。

(六)在制定国家、团【tuán】体、行业【yè】、地方【fāng】标准，或企业技术标准、规【guī】程、规范的【de】过程关键技术研【yán】究方面，发挥【huī】重【chóng】要作用，做出重大贡献，主持或参与【yǔ】主【zhǔ】持本【běn】专业1项国家、团体、行业、地方标准【zhǔn】，或【huò】5项【xiàng】企业技【jì】术标准【zhǔn】、规【guī】程、规范制定的关键技【jì】术研究工作，经【jīng】相关【guān】主管部门备案并颁布实施。

(七【qī】)主持编制【zhì】省(部)级以上产业发展规划【huá】、重大工程项目可行性研究报告、资金【jīn】项【xiàng】目【mù】申请报告，为【wéi】解决复杂疑难技术问题撰写较高水平【píng】专项【xiàng】技术【shù】分析报告、可行【háng】性研究报告或【huò】规划【huá】报告4篇以上【shàng】，通过项目主【zhǔ】管部门组【zǔ】织的论证或【huò】被采纳实【shí】施，取得【dé】了显著经济社会效益;编【biān】制支【zhī】撑关键技术研究的实验方法【fǎ】、实验【yàn】规程、为标准制定提出的【de】实验研【yán】究报【bào】告6篇以上。

(八)科技型中小企业技【jì】术带【dài】头【tóu】人主持5项以上新产品、新技术、新【xīn】工艺研发项目并【bìng】通过省【shěng】级以上科技成果评价，关键技【jì】术水平国内领先，撰写【xiě】技术【shù】研究报告4篇【piān】以上;主持【chí】科技【jì】成果转化与推广，单项转化科技成【chéng】果收益100万元以上(转【zhuǎn】化收益【yì】及转让合【hé】同以科技部【bù】门登记【jì】为准)。

(九)独立或作【zuò】为主【zhǔ】要编著者(限前【qián】三名)公开出版本专【zhuān】业著作1部(独立【lì】撰写10万字以上);独【dú】立或【huò】作为【wéi】第一作者在【zài】核心【xīn】期刊【kān】发表本专业论文2篇以【yǐ】上;在公开出版【bǎn】的学术【shù】期刊发表本专业论文3篇以上(其中【zhōng】核心期刊不【bú】少于【yú】1篇，在全【quán】国性或国际学术技【jì】术交流会上【shàng】交流论文视同为公开【kāi】发表论文)。

五、破格条件

对【duì】业绩突【tū】出，做出重要【yào】贡献的高【gāo】级工程师，不具备规定学历学位，符合现【xiàn】任职称规定年限【xiàn】要【yào】求，由2名【míng】以上具备正高级【jí】职称的同行专【zhuān】家推荐【jiàn】，或具备规定学历学位【wèi】，取得【dé】现任职称2年以上，具备下列条件【jiàn】中的一条，可破【pò】格申【shēn】报：

(一)获本专业国家科学技术【shù】奖【jiǎng】二等奖【jiǎng】1项以上(以奖励证书为准);获【huò】本专业中国【guó】专利金【jīn】奖或者【zhě】中国外观设计金【jīn】奖(以【yǐ】奖励证书【shū】为准，前3名);获省(部)级科

技进步一等奖1项或二等奖2项以上(以奖励证书为准)。

(二)主持承【chéng】担国家重大专【zhuān】项项目(含子【zǐ】课【kè】题)2项以上，形成【chéng】重【chóng】大科【kē】技成果，通【tōng】过国家相关部门【mén】验收。

(三)在技术研究方面【miàn】有重【chóng】大【dà】突破，形成【chéng】颠【diān】覆性成果【guǒ】并推广应用，得到国内外广【guǎng】泛认同，极大推动本【běn】领域【yù】科【kē】学技术发展和经【jīng】济社会进步。

六、附则

(一)凡冠有“以上”的，均含本级(本数量级)。

(二)省【shěng】(部)级【jí】：省是指行政划【huá】分【fèn】的省、自治区、直辖【xiá】市，不含享受【shòu】副【fù】省【shěng】级【jí】待遇的地区【qū】;部是【shì】指国务院的部、委、总局等。市(厅【tīng】)级【jí】：市是指设区市，厅是指省【shěng】政府的【de】厅、局、委、办等。

(三)年度考核：对具【jù】备大学本科以上学历或学士以上【shàng】学位【wèi】，取得高级工程师【shī】职称【chēng】后，从事【shì】本专【zhuān】业技术工作满【mǎn】5年的专业技术人员，按照累计5年考核均【jun1】合格【gé】以【yǐ】上掌握。

(四)技工院校中【zhōng】级工班【bān】、高级工【gōng】班、预备技【jì】师(技师)班毕【bì】业，可【kě】分【fèn】别按【àn】照中专、大专、本科学历申【shēn】报相应系列职称。

(五)科【kē】学【xué】技术奖是指国家或【huò】地方政府、行业主【zhǔ】管部【bù】门或【huò】被授权的行业学(协【xié】)会举办的各种专【zhuān】业评奖，及【jí】省职改办【bàn】认定【dìng】的其他市(厅【tīng】)级奖励，是对【duì】专业技术人员在【zài】科学研究成果和业务工作方面突出业绩和创【chuàng】新性【xìng】的肯定【dìng】。奖励级别【bié】分为国【guó】家级、省(部)级和市【shì】(厅)级。

(六)本专业国家级奖项指由国家【jiā】科技部颁发的奖【jiǎng】励(5个子项)，省(部【bù】)级奖【jiǎng】项指【zhǐ】由【yóu】省科【kē】学技术【shù】厅和国家各【gè】部委【wěi】及授权的学(协)会颁发的奖【jiǎng】励，如：省【shěng】自然科学奖、省技术发【fā】明奖【jiǎng】、省科学技【jì】术进步奖、省农【nóng】业推广【guǎng】奖、省山区创业【yè】奖和【hé】大禹奖、安济杯、全国优秀工程咨【zī】询奖等。

(七【qī】)项目按级别分为国家级、省(部)级及、市【shì】(厅【tīng】)级;按来源分为下【xià】达项目和合同【tóng】项目。本条件中国【guó】家【jiā】和省下达的【de】项目分为三种：重大【dà】项目、重点项目、一般项目【mù】，在项目任务书中有明确说明;合同【tóng】项【xiàng】目的分类，参照有关行【háng】业技术标准、规范和规定，根据其相【xiàng】当规模与【yǔ】技术复杂程【chéng】度【dù】比照执【zhí】行【háng】，并【bìng】在【zài】主管部门进【jìn】行【háng】备案登记。

(八)主持【chí】、项目【mù】负责人(含设【shè】计【jì】总负【fù】责人、施【shī】工总负责人、课题总负责人【rén】)是指负【fù】责该项目的【de】全【quán】面工作，提出和确定项目的总体设计方案，编写【xiě】工作大纲，组织专业技【jì】术人员【yuán】完成【chéng】任务和解决【jué】关键技【jì】术问题【tí】及【jí】疑难问题，协【xié】调各专业工作【zuò】，确定总进度计划，并在【zài】项目【mù】中承担主要工作【zuò】，撰写成果总报告的人员，一般【bān】为项目第1名。参与主持、技术负责人【rén】一【yī】般为【wéi】项目前3人，指【zhǐ】参与者至少参加了该项目【mù】工作量的70%及以上，相关报审资【zī】料中【zhōng】应附有证明材料【liào】，如：总结、单位【wèi】证明、项目实施过程中

有本人签字【zì】的【de】相关【guān】资料【liào】等。技术【shù】骨干是指在【zài】项目中承担主要工作或【huò】关键工作，或解【jiě】决关键技术难题的人员，或分支专业技术负责【zé】人【rén】，一般为项目人【rén】员【yuán】的前5名【míng】，对于大型项目为前7名。

(九)主【zhǔ】要【yào】完【wán】成人指科技成果的主要【yào】贡献【xiàn】者(该项科技成果自始至终从策【cè】划、研发、试验全【quán】程参加)。一般【bān】9-21人，较【jiào】大综合性科【kē】技【jì】成果一般不【bú】超过5人【rén】。

(十)主要参编人员是指完【wán】成国【guó】家级任【rèn】务【wù】的前5名、省级任务【wù】的前3名。

(十一)国家Ⅰ类知识产权包【bāo】括国家授权【quán】发明专【zhuān】利、植物【wù】新【xīn】品种、国家级【jí】农作【zuò】物【wù】品种、国家新药、国家一级中【zhōng】药保护品种和集成电路布图设计专有权;Ⅱ类知识产【chǎn】权包【bāo】括实用新型专【zhuān】利、外观设计专【zhuān】利、软件【jiàn】著作权(不【bú】含商标)。

(十二)自主知识产权【quán】的【de】主要发明人【rén】，是指I类知识【shí】产权发【fā】明人的前5名、高技【jì】术水平Ⅱ类知识产权发明人【rén】的前【qián】3名【míng】。

(十三)团体标准，是指省级及以上行业协会制定的团体标准。

(十四)在“四、业绩【jì】成果条【tiáo】件”中，同【tóng】一事【shì】项【xiàng】若同时符合条件【jiàn】中几个条款，仅【jǐn】认可其【qí】满足最前面【miàn】的一个条款，不累计。

(十五)公开【kāi】出【chū】版【bǎn】的著作指具有ISBN书号的学术著作，是指【zhǐ】作者在某一学科领域内【nèi】从事多年系统深入的研【yán】究，撰写【xiě】的在理【lǐ】论上有重要意义【yì】或实验上有重大发【fā】现的学术研究成果【guǒ】，不包括【kuò】编【biān】著。公开出版的学术期刊是指经【jīng】新闻出版部门批【pī】准【zhǔn】，在我国境内出版的具有ISSN刊号和CN刊号【hào】的正式学术期刊。核心期刊【kān】是指中【zhōng】国科学引文数据库、中文核心期刊要目总览、中国【guó】科技【jì】论文【wén】统【tǒng】计源期刊收录的期刊。论【lùn】文应通过“万方数据资【zī】源【yuán】系统【tǒng】、清【qīng】华同方中国知网、重庆【qìng】维普中文【wén】科技期刊数据库”等【děng】主【zhǔ】流数据库进【jìn】行论文信息的检索【suǒ】，不含增【zēng】刊、特刊、专刊、专【zhuān】辑【jí】、论文【wén】集。