职称评审条件

评审标准：以【yǐ】习【xí】近平新时代中国特色社会主【zhǔ】义思想为指导，深刻领悟“两【liǎng】个【gè】确立”的决定【dìng】性意义，树牢“四个意识”、坚定“四个自【zì】信”、坚决【jué】做到【dào】“两个【gè】维护”。具有系统掌握本专业基【jī】础理论和专业技【jì】术知识，以及【jí】本专【zhuān】业的标准、规范、规程，了【le】解相关专【zhuān】业知识和本专业技术状况和发展趋势【shì】，能【néng】将新技术成果应用【yòng】于工作实践。有【yǒu】较丰【fēng】富的【de】专业【yè】技【jì】术工【gōng】作经验【yàn】，能解决本【běn】专业一般性技术问题，业【yè】绩较显著，取得一定价值【zhí】的科技成果【guǒ】或在【zài】技术【shù】创新中取得较好效果。有培养和指导助【zhù】理工程师工作的能力。

一、适用范围

本条件适用于从事金属采矿、选矿、钢铁冶金、金属【shǔ】压力加工【gōng】、冶金动力、冶金【jīn】自动化、冶金安全、冶【yě】金能源与环保、金属材料及【jí】热处理、冶金焦【jiāo】化、冶【yě】金设备【bèi】、冶金耐火材料【liào】、冶【yě】金【jīn】分析与实验、有色冶金等【děng】专业的科【kē】研、规划设计、生【shēng】产、技术【shù】管理以及与其关联的其它技术工作【zuò】的工程技术人员。

二、基本条件

(一)深入学习贯彻习近平新时代中国【guó】特【tè】色社会【huì】主义思想，遵守中【zhōng】华人民共和【hé】国宪法【fǎ】和法律【lǜ】法规。

(二)具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正。

(三)热爱本职工作，身心健康，具备履行岗位职责的能力。

(四)取得助理工程师职称后，年度考核合格次数累计达到同级任职要求的最低年限数量。

(五)具备硕【shuò】士学位或第二学士学【xué】位，取【qǔ】得助理工程师职称后，从事本专业技术【shù】工作满2年【nián】;或具【jù】备【bèi】大学本科学【xué】历或学士学位【wèi】，取得助理【lǐ】工程师职称后，从事【shì】本专业【yè】技术工作满4年【nián】;或具备【bèi】大学【xué】专科毕业学【xué】历【lì】，取得助理【lǐ】工程师【shī】职称后，从【cóng】事本专业技术工作满4年。技工院【yuàn】校【xiào】毕业生按照相对【duì】应学历申报。

冶金工程中级职称评审条件

三、专业技术工作经历(能力)条件

取得助理工程师职称后，具备下列条件：

(一)从事科研开发工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.作为技术骨干，参加大、中型工程项目或重点科【kē】研项目1项以上;或【huò】主【zhǔ】持小型科研项目，在【zài】某一分支领【lǐng】域【yù】有效果显著的技术性突破【pò】，对项【xiàng】目的完成【chéng】有较【jiào】大贡献。

2.作【zuò】为技【jì】术骨干，参加本行业新【xīn】工艺、新技术、新产品的研究开发项目【mù】，得到【dào】

同行专家鉴定认可并推广运用，取得一定经济效益或社会效益。

3.作为技术骨【gǔ】干，参与【yǔ】大、中型企业、市【shì】(厅)级【jí】以上重【chóng】点工程项目或引【yǐn】进国【guó】外先【xiān】进技术、设备的【de】引进、消化、吸收工作。

4.作为技术人员【yuán】参与本单【dān】位【wèi】技术【shù】开发、技术改造【zào】等，并在工作中发挥【huī】较好作用。

(二)从事规划设计工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.承担中【zhōng】型或重【chóng】点工程项目【mù】设计工作;或【huò】作【zuò】为技术骨干【gàn】参加中型冶金工程项目【mù】本专业分段全【quán】过程的经历，并圆满完【wán】成任务。

2.作为技术骨干，参加编【biān】制【zhì】大、中型企业本专业发展规【guī】划。3.承担、参加【jiā】大、中型企【qǐ】业、市(厅)级重点【diǎn】科研项目【mù】。

4.作【zuò】为技【jì】术【shù】人员参与本【běn】单位工程项目设计、项目建设等，并在工作中发挥较【jiào】好作用。

(三)从事生产技术工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.参加中【zhōng】、小【xiǎo】型技术改造【zào】、设备改进、工艺技术和产品质量改【gǎi】进项目;或主持、负责中、小型企业主【zhǔ】要生产厂、部生【shēng】产技术发展规【guī】划、重大生产【chǎn】技术【shù】措【cuò】施项目【mù】的制定、实【shí】施，效果良好。

2.作为技【jì】术骨干主持承担【dān】一般工【gōng】程项【xiàng】目的【de】技术规划、计划、技术【shù】操作规程的制【zhì】定工作。

3.承担对企业技术【shù】管理【lǐ】、质量管理、设备管理、安全技术管理、专项技术管理等【děng】管理【lǐ】办【bàn】法的【de】制【zhì】定、实【shí】施全过程，并经实【shí】践效果良好。

4.作为主要技术骨干承【chéng】担企【qǐ】业技术改造项目的验收、新产品【pǐn】开发鉴定、新技术推广应用的【de】全过【guò】程。

5.作为技术人员参与本单位的生产技术工作，并发挥较好作用。

四、业绩成果条件

取得助理工程师职称后，具备下列条件中的二条：

(一)获市(厅)级及以上科技成果【guǒ】奖【jiǎng】1项以上(以奖【jiǎng】励证书为准【zhǔn】，限额定人员)。

(二【èr】)获国家I类知识产权【quán】授权1项以上或国家【jiā】II类知【zhī】识产权2项以上核【hé】心【xīn】技术的主【zhǔ】要发明人(以专利证书为准【zhǔn】)。

(三【sān】)提出本【běn】专业新理论【lùn】、新技【jì】术、新工艺或新方法、新材【cái】料，经市(厅)级以上相【xiàng】关部门鉴定。

(四【sì】)参与设【shè】计、施工或在【zài】设【shè】备的【de】运行和维修中，解决较【jiào】大技术难题，经市(厅)级以上相关部门鉴定【dìng】。

(五)参与改进【jìn】现【xiàn】有【yǒu】工【gōng】艺流【liú】程【chéng】或选用新设备对【duì】提【tí】高生产效率，提【tí】高【gāo】产品质量、降低消耗，或开【kāi】发新产品，扩大【dà】应用新领域等方面，取得【dé】明显的经济效益和社会效

益，经市(厅)级以上相关部门鉴定。

(六)参与消化、吸收引进技【jì】术，创新发展使之【zhī】与国产设备【bèi】、原材【cái】料配套【tào】，经市(厅)级【jí】相关部门鉴定，达【dá】到省内先进【jìn】水平。

(七)参与推广新技术【shù】、新材料、新【xīn】工艺【yì】，经市(厅【tīng】)级相【xiàng】关部门鉴定，达到省内先进【jìn】水平。

(八)参与编写工【gōng】程规划、技【jì】术标准、技术规范、技术规程或其它相当【dāng】的【de】技【jì】术文件，经市(厅【tīng】)级业【yè】务主管部门批【pī】准【zhǔn】实施或【huò】经评审有实施【shī】价值的1项以上。

(九【jiǔ】)撰写【xiě】本【běn】人直接承担项目的技【jì】术报告(包【bāo】括：项目【mù】立项报告、可行性分析报【bào】告【gào】、科【kē】学实验【yàn】报告、研究(设计)报告、技【jì】术论证报【bào】告等)2篇以上;参与编制产业发展规划、资金项目申请报【bào】告1篇以【yǐ】上;编制支撑关键【jiàn】技术研【yán】究的实验【yàn】方【fāng】法、实验规程、为标【biāo】准制定提出【chū】的实验研究报告1篇以【yǐ】上。

(十)独立或作为第一作者【zhě】在公开出版的学术【shù】期【qī】刊上【shàng】发表本专【zhuān】业论文1篇以上。(十【shí】一)基层及民【mín】营企业专业技术【shù】人员参【cān】与企【qǐ】业【yè】主【zhǔ】营业务核心技术研发和产品

设计，并取得良好经济社会效益(须提供效益证明)。

(十二)基层及民营企业专业技术人员从事技术【shù】转移转化、科技企业【yè】孵化培育【yù】、科【kē】技创新【xīn】基地建设与科【kē】技培训、科【kē】技服务等工【gōng】作，受到当【dāng】地政府表【biǎo】彰。

(十三)基层【céng】及民营企业专业技术【shù】人员参与编【biān】写地方【fāng】科技【jì】发展报告【gào】或制定地方科技政策等，得到当【dāng】地政府【fǔ】认可或颁布实【shí】施【shī】。

(十【shí】四)基层及民营企业【yè】专业技【jì】术人员参与1项以【yǐ】上新产品、新【xīn】技术、新工艺研【yán】发项【xiàng】目【mù】并撰写【xiě】技术研究报告1篇以上【shàng】。

(十五)基层及民营企【qǐ】业专业技【jì】术人【rén】员主持科技【jì】成【chéng】果的转化与推广，单【dān】项转【zhuǎn】化科技成果收益【yì】10万【wàn】元以上(转化【huà】收益及转让合同以科技部门登记为准【zhǔn】)。

五、附则

(一)凡冠有“以上”的，均含本级(本数量级)。

(二)省【shěng】(部)级：省是指行政划分【fèn】的省、自治区、直辖市，不含享【xiǎng】受副省级【jí】待遇的地区;部是【shì】指国务院【yuàn】的部、委、总局等【děng】。市(厅【tīng】)级：市【shì】是指设区市，厅是指省政府的【de】厅、局【jú】、委、办等【děng】。

(三)年度考【kǎo】核【hé】：对具备硕士学位，从事本专业技术工作满【mǎn】2年【nián】的专业【yè】技术人员，按【àn】照累计2年考核均合格以上掌握;对具备第二学【xué】士学位【wèi】，取得助理【lǐ】工程师职称后，从【cóng】事本专业【yè】技术工作满【mǎn】2年的专业技术人员，按照【zhào】累计2年考核【hé】均合【hé】格以【yǐ】上【shàng】掌握【wò】;对具备大学【xué】专科以【yǐ】上学历，取得助理工程师【shī】职【zhí】称【chēng】后，从事【shì】本专【zhuān】业技术工作满4年的专【zhuān】业技术人员，按照累计4年考核均【jun1】合格以上掌握。

(四)技【jì】工院校中级工班、高级工班、预备【bèi】技师(技【jì】师)班毕【bì】业，可【kě】分【fèn】别【bié】按照中专、大专、本科学历申报相应系列职称。

(五)科【kē】学技【jì】术奖是指国家或地方政府、行业主管部门或被授权的行业学(协)会举【jǔ】办的各种专【zhuān】业评奖，及省【shěng】职【zhí】改【gǎi】办认【rèn】定的其他市(厅)级【jí】奖励，是对专业技【jì】术人员在科学【xué】研究【jiū】成果和业务【wù】工【gōng】作方面【miàn】突出【chū】业【yè】绩和创新性的肯定。奖【jiǎng】励级别【bié】分为国【guó】家级、省(部)级和市(厅)级【jí】。

(六)本专业国家级奖项指由国家科技部颁发的奖励(5个【gè】子项)，省(部)级奖项指由省科学技术厅【tīng】和国家【jiā】各部委及授权的【de】学【xué】(协【xié】)会颁发的奖励，如：省自然科学奖、省技术【shù】发明奖、省科学【xué】技术进【jìn】步【bù】奖、省农业【yè】推【tuī】广奖、省山【shān】区创【chuàng】业【yè】奖和大【dà】禹【yǔ】奖、安济杯【bēi】、全【quán】国优秀工程咨询奖等。

(七)项目按级别分【fèn】为国家级、省(部)级及市【shì】(厅【tīng】)级;按来【lái】源分为下达项目和合同项目。本条件中国家和省下【xià】达的项目分为三种：重大【dà】项【xiàng】目【mù】、重【chóng】点项目【mù】、一般项目，在项【xiàng】目任务书中有明确说明;合同【tóng】项目【mù】的【de】分类【lèi】，参【cān】照有关行业【yè】技术标准、规【guī】范和【hé】规定，根据【jù】其相当规模与技【jì】术复杂程度比照执行，并在主管部门进【jìn】行【háng】备案登【dēng】记。

(八)主持、项目负责人(含设计总负责【zé】人、施【shī】工总负【fù】责人、课题总负责人【rén】)是指负【fù】责该项目的全面工作，提出和确定项【xiàng】目的总体设计方案，编【biān】写工作大纲，组【zǔ】织专业技【jì】术人员【yuán】完【wán】成【chéng】任务和解决关【guān】键技术问题及疑【yí】难问题，协【xié】调各专业工作，确【què】定总进度【dù】计划【huá】，并在项目【mù】中承担主要工作【zuò】，撰写成果总报告【gào】的人员【yuán】，一般为项目第1名。参【cān】与主持、技术负责【zé】人【rén】一般为项目前3人，指【zhǐ】参与者至少参加了该项目工【gōng】作量的【de】70%及以上，相关报审资料中应附【fù】有证明材料【liào】，如【rú】：总【zǒng】结、单位证明、项目实施【shī】过【guò】程中有本人签字的【de】相关【guān】资料等。技术骨【gǔ】干【gàn】是指在项目中承【chéng】担主要工作或关键工作【zuò】，或解决【jué】关键【jiàn】技术难【nán】题的人员，或分支专业技术负责【zé】人【rén】，一般为项【xiàng】目人员的前【qián】5名【míng】，对于大型项目【mù】为前7名。

(九)主要【yào】完成人指科技成果的主要贡献者(该项【xiàng】科技成果【guǒ】自始至【zhì】终从策划、研【yán】发、试验【yàn】全程参【cān】加)。一【yī】般9-21人，较大综合性科技【jì】成果一【yī】般【bān】不【bú】超过5人。

(十)主要参编人员是指完成国家级任【rèn】务【wù】的【de】前5名、省级【jí】任务的【de】前【qián】3名。

(十一)国家I类知识产权包括国家授【shòu】权发【fā】明专利、植物新品种、国【guó】家级农作【zuò】物品种、国家新药、国家一级【jí】中药保护品种和集成【chéng】电路布【bù】图设计【jì】专有【yǒu】权【quán】;Ⅱ类知识产权包括实用新型专利、外观设计【jì】专利、软件著【zhe】作权(不含商【shāng】标)。

(十【shí】二)自主知【zhī】识产权的主要发明人【rén】，是指I类知识产权发明人的【de】前5名、高【gāo】技术水平Ⅱ类知识产权发明【míng】人的前3名。

(十三)团体标准是指省级及以上行业协会制定的团体标准。

(十四)在“四、业绩成【chéng】果条件【jiàn】”中，同一事项若同时符合条件中【zhōng】几个条款，仅认可【kě】其满【mǎn】足最前面的一个条款【kuǎn】，不【bú】累计。

(十五)公开出【chū】版的著作指具有【yǒu】ISBN书号的学术著作【zuò】，是指【zhǐ】作者在某一【yī】学科领

域内从事多年系统深入【rù】的研究，撰【zhuàn】写的【de】在理论上有重要意义【yì】或【huò】实【shí】验上【shàng】有重大发现的学术研究成果【guǒ】，不包【bāo】括编著。公开【kāi】出版的【de】学术期刊【kān】是指【zhǐ】经新闻【wén】出版部门批准，在我国境内出版【bǎn】的【de】具有ISSN刊号【hào】和CN刊号的正式学术【shù】期刊。核心期【qī】刊是指中国科学【xué】引文数据库、中文核心期刊要目总览、中国科【kē】技论文统计源期刊【kān】收录的期【qī】刊【kān】。论文应通过【guò】“万方【fāng】数据资【zī】源系统、清华同方中【zhōng】国知网、重庆维普中文科【kē】技期刊数【shù】据库”等【děng】主流数据库进行论【lùn】文信息的检索，不含增刊【kān】、特刊【kān】、专刊、专辑、论【lùn】文集。

(十六)基层【céng】专业技【jì】术人员【yuán】：指【zhǐ】县级(不含)以【yǐ】下从【cóng】事冶金工程专业工作的人员。